С 1 июля в Подмосковье будет повышена зарплата для врачей, соцработников и работников культуры. Об этом заявил губернатор Московской области Андрей Воробьев в ходе обращения к жителям региона. Он подчеркнул, что повышение коснется 110 тысяч человек. Таким образом, законодательная база для изменения размеров заработной платы муниципальным служащим включает федеральное законодательство, региональное законодательство и результаты коллективных переговоров. оклады за классный чин) согласно приложению N 2.
Оклад специалиста 1 разряда государственной гражданской службы
Надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе муниципальным служащим выплачивается ежемесячно и устанавливается в размерах: № При стаже муниципальной службы: п/п. При увеличении (индексации) должностных окладов и ежемесячной надбавки за классный чин муниципальных служащих их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.». Денежное содержание = Оклад денежного содержания (Должностного оклада + Оклад за классный чин) + Ежемесячные и Дополнительные выплаты. Размер должностного оклада государственных гражданских служащих. Размеры должностных окладов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Россотрудничества: Наименование должности. Должностной оклад (рублей в месяц).
Увеличение окладов муниципальных служащих с 1 октября 2023 года: основные изменения
| Расчетные единицы госслужащих в СПб | Денежное содержание муниципального служащего органов местного самоуправления состоит из должностного оклада, надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд, надбавок за выслугу лет и особые условия службы, а также премий по результатам работы. |
| Оплата труда государственных гражданских служащих | С введением новой системы оплаты труда будут изменены размеры заработной платы муниципальных служащих. Заработная плата будет зависеть от уровня результативности работы служащего и его профессиональных достижений. |
| Министерство труда и социальной защиты РФ: Официальный сайт | Оплата труда гражданского служащего | Согласно последним новостям, повышение зарплаты будет происходить поэтапно. Планируется, что первый этап повышения зарплаты будет осуществлен с 1 октября 2023 года. В этот день ожидается ряд изменений в заработной плате муниципальных служащих. |
Индексация зарплаты муниципальным служащим в 2023 — 2024 году
2. Установить, что при повышении окладов месячного денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, предусмотренном пунктом 1 настоящего Указа, размеры месячных окладов федеральных государственных гражданских служащих в. У федеральных государственных служащих доплата составляет два месячных оклада денежного содержания (п. 11 ст. 46 Закона о госслужбе). 1.1.1 размеры ежемесячных окладов за классный чин муниципальных служащих в городе Перми (приложение № 1) изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему решению. 1 октября 2023 года вступят в силу новые изменения в Законе о муниципальной службе, которые предусматривают увеличение окладов муниципальных служащих. а) исходя из размеров месячных окладов федеральных государственных гражданских служащих в соответствии с замещаемыми ими должностями федеральной государственной гражданской службы и ежемесячного денежного поощрения, размеров месячных окладов. Для сотрудников федерального уровня заработную плату начисляют по новому принципу уже с 01.01.22 года, тогда как сотрудники территориальных государственных органов получат первую «новую» зарплату только в январе 2024 года.
Специалист 1 категории муниципальных служащих: определение и требования
| О выплатах муниципальным служащим — последние новости | Принцип права | Схема расчёта зарплаты госслужащего прописана в статье 50 закона о государственной гражданской службе. Материальная часть детализирована в президентском Указе № 763: таблица, с колонками "должность", "оклад" и "ежемесячное денежное поощрение". |
| Увеличение зарплат муниципальным служащим в 2023 году | С 1 июля в Подмосковье будет повышена зарплата для врачей, соцработников и работников культуры. Об этом заявил губернатор Московской области Андрей Воробьев в ходе обращения к жителям региона. Он подчеркнул, что повышение коснется 110 тысяч человек. |
| Оклад специалиста 1 разряда государственной гражданской службы - Права граждан | 2.5. Денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, и муниципальных служащих устанавливается в соответствии с категорией внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга. |
| Квалификационная надбавка муниципальному служащему - Финансовый журнал | С повышением зарплаты муниципальных служащих в 2023 году, можно ожидать изменения их жизненного уровня. Первым и самым очевидным положительным эффектом повышения зарплат будет улучшение материального положения многих людей. |
| Квалификационная надбавка муниципальному служащему - Финансовый журнал | В 2024 и 2025 годах оклады государственных служащих планируется поднимать на 4% в год – на этом уровне Минэкономики ожидает рост цен. Кроме того, увеличение зарплаты госслужащим в 2023 году распространится еще на некоторые категории специалистов. |
Sorry, your request has been denied.
Размер должностного оклада, а также размер ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются муниципальными правовыми актами, издаваемыми представительным органом муниципального образования в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации. В муниципальных образованиях, которым предоставляются дотации в целях выравнивания бюджетной обеспеченности в случаях и порядке, установленных федеральными законами, размер оплаты труда муниципальных служащих устанавливается в соответствии с предельными нормативами, предусмотренными законами субъекта Российской Федерации. В денежное содержание муниципального служащего включается: должностной оклад, ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд, ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет, ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия, ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, ежемесячное денежное поощрение, премия за выполнение особо важных и сложных заданий, премия по результатам работы за квартал и год, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь. Зарплата в регионах сильно разнится из за поясных коэффициентов. Стабильность региона имеет большое значение.
Пересчет коснется всех сотрудников федеральных организаций, а также работников прокуратуры, следственных комитетов и судей. Больше всего средств получат военные — общая сумма, на которую увеличатся зарплаты — на 547 млрд руб.
Именно с последних начнется индексация 2024 года, которая затем распространится на федералов. В 2025 году начнут индексировать зарплату учителям школ и педагогам ВУЗов, соцработникам, младшему медперсоналу. Но прогнозы будут уточняться по происходящим событиям внутри страны и за рубежом. Возможно, будут рекомендованы другие данные для коррекции оклада. Порядок и сроки индексации зарплаты Эти критерии указаны в нормативно-правовых актах, которые передаются в госучреждения из Министерства. В документах присутствуют все данные, на основании которых оклады рассчитывают по-новому: периодичность индексирования; часть корректируемой зарплаты; на сколько нужно увеличить — процент или коэффициент индексации.
В расчетный период не включают время отпуска за свой счет, отпусков по беременности и родам, уходу за ребенком, а также пребывание на лечении. Нововведения предусматривают и то, что для назначения пенсионного обеспечения госслужащим, в случае их увольнения, причины на то должны быть достаточно уважительными. Если человек увольняется по другим причинам — он теряет право на получение пенсии такого вида, но может получать её по общим основаниям. Действительно это правило тем, кто трудится в течение всего календарного года. Не распространяется оно на тех, кто был уволен тогда когда был сокращён штат или ликвидирован государственный орган. Конкретный размер выплат устанавливается соответствующим местным законом.
При этом размер пенсионных выплат муниципального служащего не может быть выше суммы ежемесячной денежной компенсации государственного гражданского служащего субъекта РФ. Но и эти цифры могут различаться от региона к региону. Общая сумма конечной пенсии к фиксированной части муниципалам включает: надбавки за профессиональные обязанности; надбавки по проценту ежегодной индексации; накопительной части. При расчете выплат учитывается должностной оклад, соответствующий определенному классному чину.
Это может включать обновление и современное оснащение офисов и рабочих мест, предоставление современных технических средств и программного обеспечения для более эффективной работы, а также организацию дополнительных благоприятных условий, таких как гибкий график работы или возможность работы из дома. Привлечение высококвалифицированных специалистов Более высокие оклады могут привлечь в муниципальные органы и службы более квалифицированных специалистов. Это позволит повысить уровень компетенции и профессионализма в работе организации и обеспечить более качественное предоставление услуг гражданам. Укрепление социального статуса Увеличение окладов муниципальных служащих поднимет их социальный статус. Более высокая зарплата будет свидетельствовать о признании и ценности труда служащих, а также способствовать повышению самооценки и мотивации. Это может привести к улучшению общественного мнения о муниципальных органах и повысить доверие к их работе. В итоге, увеличение окладов муниципальных служащих с 1 октября 2023 года не только будет иметь положительное влияние на финансовое благополучие работников, но и позволит улучшить работу муниципальных органов, обеспечить качественное предоставление услуг и повысить их авторитет в глазах граждан. Больше уважения к труду и достоинству Увеличение окладов муниципальных служащих с 1 октября 2023 года не только значительно повысит их материальное положение, но и будет являться сигналом уважения к их труду и достоинству. Данные изменения позволят подчеркнуть важность государственной службы и стимулировать квалифицированных специалистов заниматься муниципальным управлением. Увеличение окладов также будет способствовать привлечению новых кадров в муниципальные службы. Многие специалисты в настоящее время выбирают работу в частном секторе, так как она часто более выгодна с финансовой точки зрения. Однако, с увеличением окладов муниципальных служащих, эта ситуация может измениться, и больше людей станут рассматривать возможность заняться государственной службой. Уважение к труду и достоинству муниципальных служащих также накладывает на них ответственность. Работники должны понимать, что их оклады повышены не просто так, а за результативность и профессионализм в их работе. Увеличение окладов следует рассматривать как стимул к улучшению качества предоставляемых услуг, повышению эффективности и ответственности в рамках своих должностных обязанностей. Для повышения качества работы муниципальных служащих также необходимы соответствующие условия труда. Улучшение окладов должно сопровождаться другими мерами, направленными на обеспечение нормальных условий работы, возможности профессионального роста и развития, а также поддержку со стороны руководства и общественности. Увеличение окладов муниципальных служащих с 1 октября 2023 года — это важный шаг в развитии системы муниципального управления. Он способствует улучшению качества предоставляемых услуг и повышению уровня профессионализма муниципальных служащих. Больше уважения к труду и достоинству — это один из факторов, способствующих развитию муниципального самоуправления и обеспечению благоприятной среды для жизни и развития населения в городах и селах. Привлекательные пути в службу государства Работа в государственных органах становится все более привлекательной для молодых специалистов. Увеличение окладов муниципальных служащих с 1 октября 2023 года является одной из причин, почему все больше людей выбирают государственную службу. Стабильность и гарантированность Работа в государственных органах обеспечивает стабильность и гарантированность. Оклады муниципальных служащих будут повышены согласно установленным нормам, что позволяет планировать свой бюджет и иметь уверенность в финансовой стабильности. Благоустроенные условия труда Государственные органы обеспечивают своим служащим комфортные условия труда. Рабочие места оснащены всем необходимым оборудованием, предусмотрены перерывы на отдых и возможность работать в команде высококлассных профессионалов. Профессиональное развитие Работа в государственных органах предоставляет отличные возможности для профессионального развития.
Каким будет повышение зарплаты госслужащим в 2023 году: разбираем все нюансы
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин далее - надбавка за классный чин ; 3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе далее - надбавка за выслугу лет ; 3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы далее - надбавка за особые условия муниципальной службы ; 3. Ежемесячное денежное поощрение далее - денежное поощрение ; 3.
В шестой главе ФЗ No 25, законодатель останавливается детально на принципах оплаты труда служащих муниципалитетов, предоставляемых им гарантий, влиянии стажа работы на размер выплат за труд. В соответствии с нормами ст. Законом гарантирована своевременная и в полном объеме выплата заработной платы служащему муниципалитета.
Локальными документами, в частности Положениями об оплате труда, принятыми местными органами самоуправления, разработанными на основе законодательных актов государственного значения и отдельно взятого субъекта России, определяется порядок выплат муниципальным служащим. В случае расположения муниципалитета в субъекте РФ, где применяется районный коэффициент, все положенные служащему денежные выплаты начисляются с их учетом. Когда устанавливается доплата за классный чин и определение ее размера Отдельной ст. Классный чин отражает — насколько уровень профессиональной подготовки служащего соответствует квалификационным требованиям для возможности занимать ту или иную должность. Присвоение классного чина происходит по результатам специального квалификационного экзамена, сданного служащим муниципалитета. Порядок проведения подобных экзаменов утверждается местными органами власти.
На основании решения о присвоении классного чина каждому служащему муниципального учреждения индивидуально издается письменное распоряжение о назначении персональной надбавки к должностному окладу. Сумма надбавки за классный чин устанавливается в фиксированном размере и должна начисляться и выплачиваться ежемесячно в день, установленный для выплаты заработной платы, одновременно с денежным содержанием, положенным муниципальному служащему. В тех случаях, когда в регионе применяется районный коэффициент, надбавка за классный чин должна быть увеличена на его значение. В случае внутреннего перевода служащего на другую должность или в другой орган, подконтрольный территориальному муниципалитету, размер установленной надбавки за классный чин остается прежним до момента прохождения следующего квалификационного экзамена и присвоения в установленном порядке другого класса.
Нововведения предусматривают и то, что для назначения пенсионного обеспечения госслужащим, в случае их увольнения, причины на то должны быть достаточно уважительными. Если человек увольняется по другим причинам — он теряет право на получение пенсии такого вида, но может получать её по общим основаниям. Действительно это правило тем, кто трудится в течение всего календарного года. Не распространяется оно на тех, кто был уволен тогда когда был сокращён штат или ликвидирован государственный орган. Конкретный размер выплат устанавливается соответствующим местным законом.
При этом размер пенсионных выплат муниципального служащего не может быть выше суммы ежемесячной денежной компенсации государственного гражданского служащего субъекта РФ. Но и эти цифры могут различаться от региона к региону. Общая сумма конечной пенсии к фиксированной части муниципалам включает: надбавки за профессиональные обязанности; надбавки по проценту ежегодной индексации; накопительной части. При расчете выплат учитывается должностной оклад, соответствующий определенному классному чину. Для каждого конкретного субъекта Российской Федерации порядок расчета может быть разный.
Премия Нормативные акты о муниципальной службе обычно закрепляют два вида премий, выплачиваемых муниципальным служащим: премии по результатам труда и премии за выполнение особо важных и сложных заданий.
Первый вид премии выплачивается служащим за успешное и добросовестное выполнение своих должностных обязанностей ежемесячно или ежеквартально. За конкретные упущения в работе размер премии может быть уменьшен, а за наиболее серьезные проступки муниципальный служащий премии может быть лишен. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий выплачиваются персонально с указанием конкретных достижений муниципального служащего. Размер таких премий не ограничен. В органах местного самоуправления обычно принимаются локальные правовые акты, регулирующие вопросы премирования муниципальных служащих. В качестве примера можно привести Положение о материальном стимулировании муниципальных служащих города Серпухова утверждено распоряжением главы муниципального образования "Город Серпухов" Московской области от 27 февраля 2004 г.
N 133-рл. Ежемесячное денежное поощрение В некоторых муниципальных образованиях муниципальным служащим помимо премии выплачивается еще и ежемесячное денежное поощрение. В случае наличия упущений в работе размер ежемесячного денежного поощрения может быть уменьшен или служащий может быть вообще его лишен. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь Выплата материальной помощи при предоставлении муниципальным служащим ежегодного оплачиваемого отпуска, а также в некоторых других случаях предусматривается некоторыми действующими нормативными актами. Размер этих выплат при предоставлении служащему ежегодного оплачиваемого отпуска обычно равен его двухмесячному денежному содержанию. В качестве примеров иных случаев оказания материальной помощи обычно указываются: бракосочетание, рождение ребенка, смерть близкого родственника, несчастный случай, стихийные бедствия, другие чрезвычайные обстоятельства и пр.
Размер таких выплат лимитируется установленным для данного органа местного самоуправления фондом оплаты труда.
Оклады муниципальных служащих в 2023 году: полная таблица по должностям
2.1. Должностной оклад. 2.1.1. Размер должностного оклада устанавливается решением Совета депутатов в абсолютном размере (рублях) в зависимости от замещаемой муниципальным служащим должности муниципальной службы. 1. Оклады за классный чин федеральных государственных гражданских служащих: Наименование классного чина. Оклад за классный чин (руб. в мес.) Действительный государственный советник Российской Федерации 1 класса. 1. Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих устанавливаются в размерах, кратных должностному окладу специалиста II категории. Далее на основе и в развитие закона субъекта РФ соответствующие квалификационные требования устанавливаются муниципальными правовыми актами. Не все лица, работающие в органах МСУ, являются муниципальными служащими.
Квалификационная надбавка муниципальному служащему
Руководители будут существенно ограничены в возможности распределять бюджет и определять уровень оклада для сотрудников. Реализация описанных выше пунктов позволит существенно снизить уровень неравенства окладов работников бюджетной сферы. Также, когда поднимут зарплату бюджетникам, можно ожидать общего роста благосостояния. Зарплата муниципальных служащих в 2022 году В период пандемии у бюджетников оказалось много проблем, связанных с экстремальными условиями, тяжелой экономической ситуацией, ростом цен и увеличением расходов.
Вопрос, что будет с зарплатой муниципальных служащих, стал еще более актуальным на фоне высокой инфляции и заморозки компенсации в 2021 году для этой категории работников, чей труд оплачивается из бюджета. Читайте также: Образец расписки о возврате займа Стали распространяться новости о том, что она продлится до 2023 года, но впоследствии Правительство проинформировало, что эта вынужденная мера распространяется только на второй год пандемии, а в 2022 году недополученное будет плавно компенсировано. В сентябре 2020 года агентство РБК разместило сенсационное сообщение о том, что Правительство намерено сэкономить средства из дефицитного на ближайшие три года бюджета, предприняв для этого: Второй квартал 2021 года показал, что экономика страны, за счет отрыва санкциями от мирового экономического сообщества, созданного усилиями глобалистов, пострадала меньше, чем ожидалось прогнозными агентствами.
Наметилось восстановление рынка труда, снижение безработицы, увеличился рос ВВП. Поднятие ЦБ ключевой ставки оказало благотворное влияние на финансовую систему государства. На сегодняшний день можно с уверенностью говорить о приросте зарплат работников бюджетных категорий.
На сегодняшний день зарплата определяется не только фиксированным окладом. Это — базовая сумма, к которой со временем прибавляются и другие основания для начисления денежных средств. Выплачиваются надбавки за образование, повышение квалификационного уровня прохождение курсов, получение второй специальности , за стаж работы и выслуги, выполнение дополнительных обязанностей, работу с секретными документами.
Госслужащим называют работника государственной службы, занимающегося определенными задачами управления. Обеспечение его деятельности устанавливается законодательством и осуществляется за счет федеральных средств. Службы, относящиеся к государственным: Гражданская государственная.
Сотрудники обеспечивают исполнение полномочий государственных органов на федеральном уровне. Государственные должности устанавливает Конституция РФ. Представляет собой особый вид профессиональной деятельности граждан, обеспечивающий защиту и оборону государства.
Другие иные виды. Статус госслужащего предоставляется различным категориям работников федеральных органов власти.
Изменения могут быть лишь в процентом показателе. Сколько зарабатывают и получают в городах и регионах России в 2023 году. Итоговая годовая таблица по всем городам и регионам Вместо эпиграфа: А фраза в расчётном листке: «Доплата до прожиточного минимума» — как Вам нравится?
Зарплата в России в 2023 году: средние значения по регионам и городам Величина заработной платы и разница между доходами жителей одних городов и регионов по сравнению с другими всегда была животрепещущей темой для россиян. Но видимо, все далеко не так, раз даже кошку дорого прокормить среднему россиянину, продукты по акции сметаются за полчаса, в транспорте одни угрюмые лица, задолженность россиян за ЖКХ измеряется триллионами, а чтоб собрать ребенка в школу, берут кредит. На бумаге одно — на деле другое. Работаю библиотекарем, цифры для отчетов нам приходят от руководства которое требует от нас 1500 тысячи посетителей в месяц. Такую цифру и пишем в отчет.
На деле же, в месяц библиотеку посещают от силы 150- 200 человек. Так же и росстат с зарплатой поступает. Оклад 3873,66. Смены по 12ч30м,в выходные 24ч..
Должностные оклады остальных гражданских служащих устанавливаются в размерах, кратных должностному окладу специалиста. Коэффициенты, применяемые при исчислении должностных окладов гражданских служащих, устанавливаются согласно приложению 2 к настоящему Закону. Гражданским служащим со дня присвоения классного чина государственного гражданского служащего Луганской Народной Республики далее — классный чин устанавливаются оклады за классные чины согласно приложению 3 к настоящему Закону.
При исчислении должностных окладов и окладов за классные чины гражданских служащих их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения. Размеры окладов денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Луганской Народной Республики далее — должности гражданской службы ежегодно увеличиваются индексируются в соответствии с законом Луганской Народной Республики о бюджете Луганской Народной Республики с учетом уровня инфляции потребительских цен. Увеличение индексация размеров окладов денежного содержания гражданских служащих производится нормативными правовыми актами соответствующих государственных органов Луганской Народной Республики далее — государственные органы в сроки, установленные законом Луганской Народной Республики о бюджете Луганской Народной Республики. При увеличении индексации окладов денежного содержания гражданских служащих их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения. Статья 3. Ежемесячная надбавка за выслугу лет Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается в следующих размерах: 1 при стаже государственной гражданской службы Луганской Народной Республики от 1 года до 5 лет — 10 процентов должностного оклада; 2 при стаже государственной гражданской службы Луганской Народной Республики от 5 до 10 лет — 15 процентов должностного оклада; 3 при стаже государственной гражданской службы Луганской Народной Республики от 10 до 15 лет — 20 процентов должностного оклада; 4 при стаже государственной гражданской службы Луганской Народной Республики свыше 15 лет — 30 процентов должностного оклада. Статья 4.
Ежемесячная надбавка за особые условия 1. Ежемесячная надбавка за особые условия устанавливается в следующих размерах: 1 по высшей группе должностей гражданской службы — от 150 до 200 процентов должностного оклада; 2 по главной группе должностей гражданской службы — от 120 до 150 процентов должностного оклада; 3 по ведущей группе должностей гражданской службы — от 90 до 120 процентов должностного оклада; 4 по старшей группе должностей гражданской службы — от 60 до 90 процентов должностного оклада; 5 по младшей группе должностей гражданской службы — до 60 процентов должностного оклада. Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия по соответствующим должностям гражданской службы устанавливается представителем нанимателя при назначении гражданского служащего на должность гражданской службы, перемещении на другую должность гражданской службы с обязательным учетом сложности, напряженности службы и иных особых условий в соответствии с должностным регламентом гражданского служащего. Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия может повышаться, но не выше максимального размера по соответствующей группе должностей гражданской службы, в зависимости от повышения сложности и напряженности в службе или понижаться, но не ниже минимального размера по соответствующей группе должностей гражданской службы, в зависимости от понижения сложности и напряженности в службе. Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия определяется представителем нанимателя.
Как происходит индексация зарплат бюджетников Трудовой кодекс обязывает работодателей индексировать зарплату, однако не предписывает конкретные механизмы и периодичность. Неудивительно, что единого сценария повышения зарплат для бюджетников нет: в хорошие годы власти стараются производить ее ежегодно, и то во второй половине года, что позволяет несколько сэкономить, в плохие — делают перерыв. Например, в 2021 году индексация зарплат государственных федеральных служащих не проводилась, напоминает эксперт. Кроме того, приостановка индексации зарплат чиновников применялась в 2014, 2015 и 2016 годах на фоне кризиса и нехватки денег в бюджете. Нерегулярно проводится индексация зарплат у категорий бюджетников, оказавшихся за пределами майских указов 2012 года. Размер индексации учитывает уровень инфляции, а также то, к какой категории относится бюджетник. Крайне редко бывает так, что выплаты назначаются сразу всем категориям работников бюджетной сферы». Есть отличия и в том, в ведении федеральных или региональных властей находится работник — последние имеют право принимать решения об индексации самостоятельно и финансировать ее из бюджета субъекта. В России традиционно большинство социальных выплат индексируют по прогнозной инфляции, а не по фактической. За счет этого бюджет экономит деньги в годы после роста потребительских цен, опередившего прогноз. Осенью 2021 года президент Владимир Путин поручал проиндексировать все соцвыплаты, финансируемые из федерального бюджета, по фактической инфляции 2021 года, которая оказалась выше прогноза из-за резкого удорожания продовольствия в мире. Это было разовое решение. В целом же идея привязать рост социальных выплат к фактической инфляции обсуждалась еще в 2015 году. Предлагаемые Минфином изменения не очень масштабны. В совокупности это означает крайне ограниченный рост фонда оплаты труда федеральных бюджетников в ближайшие годы в реальном выражении», — отмечает эксперт. Согласно материалам ведомства в 2023—2025 годах общие расходы федерального бюджета на оплату труда составят 4,2 трлн, 4,6 трлн и 4,8 трлн руб. По данным Казначейства, в том же году расходы федерального бюджета на выплаты персоналу государственных органов составили 795 млрд руб. Численность бюджетников может меняться от года к году, в том числе в связи с окончанием действия программ и завершением мероприятий, что учитывается при планировании. По его мнению, Министерство финансов в целом традиционно консервативно подходит к принятию расходных обязательств на будущие годы.